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2026年度高松商工会議所職員採用試験試験案内について

投稿日: 採用情報

 高松商工会議所では、2026年度職員採用試験を下記のとおり募集しております。

1.募集概要

  • 職種:事務総合職(正職員)
  • 主な職務内容
    【経営支援】経営相談や資金調達・人材育成・共済・福利厚生など企業の一社一社を強くしていくためのサポートを行います。
    【地域振興】産業の活性化と魅力あるまちづくりを行い、地域に密着して中小企業や商店街などをサポートします。
    【政策提言】商工会議所の基本的使命は、民間企業の声を集めて世論を形成し、政治や行政に働きかけて政策課題を解決することであり、要望・政策提言などによって、会員企業の声を広く社会に向けて発信しています。
  • 求める人材:当所のパーパス「企業の成長と高松の未来に貢献する」に共感し、熱意をもって仕事に取り組める方。
  • 予定人数:若干名
    応募資格:大学卒業程度(2027年3月卒業見込みの者含む)
    29歳以下の者(1997年4月2日以降に生まれた者)
  • 業務開始予定日:2027年4月(予定)
    試用期間:有(入所後3ヶ月)
  • 勤務地:高松商工会議所(高松市番町二丁目2番2号)
    ※転勤無し
  • 勤務時間:8時30分~17時15分
  • 給与:232,000円~254,100円(経験や年齢を考慮の上決定)
    ※昇給・賞与支給あり。ほか、通勤手当、扶養手当、住宅手当、資格手当等支給あり。
  • 休日・休暇:完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、夏季休暇(3日)、特別休暇(慶弔等)年次有給休暇(20日)※時間単位年次有給休暇、子の監護・介護休暇取得制度、産前産後休暇あり
  • 諸制度:社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)、退職金制度、時間外勤務手当、研修制度(職位や業務に応じた階層別・外部研修 他)

2.募集要項

選考スケジュール等は下記募集要領をダウンロードいただき、ご確認下さい。

募集要領ダウンロード

3.受付期間

2026年6月29日(月)~2026年7月30日(金)(17時15分必着)

4.提出書類ダウンロード

①エントリーシート Excel版  PDF版

②小論文記述用紙  Word版  PDF版

③職務経歴書    Excel版  PDF版

※提出はメールでの受付のみです。郵送・持参は不可ですのでご注意ください。

4.お問合わせ

総務部 総務課(担当:工藤、小田)
TEL: 087-825-3511  E-mail:jinji@takacci.or.jp