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魅力ある雇用機会の確保 ・働き方改革の推進等に関する要請【香川県・香川労働局・香川県教育委員会・四国経済産業局より】

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魅力ある職場づくりや働き方改革の推進等に関する

6月13日、香川県、香川労働局、香川県教育委員会、四国経済産業局から、香川県商工会議所連合会(会長 綾田裕次郎)に対し、魅力ある職場づくりや働き方改革の推進等に関する次の四項目について協力要請がありました。要請内容

要請内容

  1. 魅力ある雇用機会の確保について
  2. 働き方改革の推進について
  3. 多様な人材の活躍推進と環境整備について
  4. 人材の育成・活性化について

(綾田香川県商工会議所連合会会長)
「県内企業の人手不足対策として、IT・機械化による生産性向上、女性や障害者等現在働いていない人の雇用促進、外国人材の活用を積極的に行っていけるようサポートしていく必要がある。中小企業の賃上げによる人材確保は厳しく、短時間労働の導入など、多様な働き方で対応していかなければならない。また、社会的な問題となっているカスタマーハラスメントをはじめ、ハラスメントへの防止対策の強化が求められている。引き続き関係機関・団体と連携し周知及び支援に取り組むことが必要である。」